佳木斯组工信息2021年第3期

2021年03月05日 14时58分23秒 佳木斯先锋网

 

佳木斯组工信息

 

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   中共佳木斯市委组织部               202134

       

 

贯彻全市组织工作会议专刊   

●抚远市“四点发力”贯彻落实全市组织工作会议精神

●东风区“三个聚焦”贯彻落实全市组织工作会议精神

 

 

抚远市“四点发力”

贯彻落实全市组织工作会议精神

 

抚远市认真学习贯彻全市组织工作会议精神,迅速行动、对标谋划、狠抓落实,确保会议精神落地生根,推动抚远市组织工作提质增效。

把握关键点,深学悟全面领会精神采取部领导解读导学、科室负责人讨论研学等形式,准确把握今年组织工作的总体要求、重点任务、方法路径,向常委会进行汇报引导全体干部带着问题思考、联系工作实际深学细悟、深钻细研。通过抚远先锋网和微信公众号等平台宣传会议精神,在各级党组织中营造浓厚学习氛围,推动广大党员干部思想上同频共振、行动上同步共进

找准着力点,对标对表谋划工作思路将学习贯彻会议精神与贯彻落实委重大决策部署相结合,聚焦服务中心,找准结合点和发力点,逐条逐项研究贯彻落实举措。围绕会议提出的个方面重点任务和具体要求,结合组织工作项目化、精细化管理,精心谋划县乡领导班子换届、庆祝建党100周年活动、打造党建引领网格化管理品牌、大力推进十大基地建设等重点任务,对标年初组织工作计划,进一步查缺补漏,切实把会议精神转化为指导实践、推动工作的强大动力。

紧盯突破点,刀刃向内破解矛盾难题坚持问题导向、目标导向、结果导向相统一,聚焦会议精神,深入实施习近平新时代中国特色社会主义思想教育培训计划,抓实抓深党史学习教育推动党员干部提升政治判断力、政治领悟力、政治执行力;建强党的组织体系“中间段”和“最后一公里”深化党建引领基层治理示范点创建,巩固小微权力清单改革成果,提高非公、社会组织“两个覆盖”质效;紧盯优势特色产业和重点行业领域,加大边境人才引育培养力度,着力构建积极、开放、有效的人才政策体系。

抓住切入点,蓄势发力推进当前任务对当前重点工作任务进行再明确、再部署,做实做好村(社区)“两委”换届选举后续有关工作,确保新一届村(社区)“两委”班子正常有效运转深入推进优秀年轻干部常态化配备和战略性培养,用好领导班子政治素质专项考察优秀年轻干部调研成果,为县乡换届打下扎实基础;精心制定《2021抚远市委组织部项目化管理实施方案》,持续开展组织系统能力素质提升行动,系统抓好部史部风专题学习,以严细实快的作风、一抓到底的狠劲,推动全年组织工作开好局、起好步。

 

 

东风区“三个聚焦”

贯彻落实全市组织工作会议精神

 

东风区以对焦会议精神、对标任务清单、对表督导检查为抓手,突出学做结合,明确主攻方向,从严从细从实提高组织工作质量。

“聚焦”会议精神,突出学做结合。通过区委常委“带头学”、 组工干部“专题学”和立足本职“具体学”三种形式,学习领会全市组织工作会议精神。把全市组织工作会议精神列入东风区“千名党员进党校培训班重要内容,10个党(工)委将会议精神列入党(工)委会必学内容,指导236个党支部精细精准精致抓好基层党组织自身建设。结合党务干部“周五课堂”,开展“如何做好2021年组织工作”大讨论,通过座谈交流,认真查找差距和不足,提出工作计划,对如何落实会议精神讲体会、提建议、谈感受,确保深刻领会会议精神,准确把握组织工作新要求。充分利用“诚信东风”微信公众号、微信工作群等平台,推送学习信息,方便全区党员干部学习,确保会议精神入心入脑。

“聚焦”任务清单,明确主攻方向。召开党(工)委书记、副书记、党务工作者代表座谈会,对标2021年9项重点工作,查找短板不足,提出整改措施,不断谋划和完善2021年度工作思路。坚持目标导向、问题导向、结果导向,聚焦全市组织工作会议部署要求和市委十三届九次全会、区委十一届九次全会确定的重点任务,研究制定《东风区2021年组织工作项目化管理实施方案》《东风区2021年组织工作要点》,确定组织工作重点工作项目、创新工作项目、基础工作项目、整改工作项目,落实具体责任部门、责任人及完成时限,确保全区组织工作落细落实落靠。

“聚焦”督导检查,确保整改到位。紧紧围绕全市组织工作会议要求,在大力锤炼“严细实快、精益求精”上聚力用劲,针对市委组织部飞行检查指出的问题,坚持“举一反三”、立查立改,印发《关于开展基层党组织“三会一课”“主题党日”等制度执行情况自检自查的通知》、各层面党建工作应知应会手册,成立由区委组织部、区机关工委等5家单位组成的党建工作巡回检查组,通过调研督查、随机抽查、暗访检查等多种方式,对10个党(工)委进行拉网式督查,反馈问题20余个,并限期整改,进一步强化了各级党组织书记的主体责任意识。

 

 

 

     中共佳木斯市委组织部办公室              202134

 


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